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《成为称职的员工》(甘立芳)

时间:2002-05-28   

谁都愿意自己是一个称职的人,虽然有时候做不好,但总是希望能够做得更好。称职不仅是一种责任心,在很大程度上,是一种能力的表现。这种能力不是与生俱来,而是通过不断的学习得来。学如逆水行舟,不进则退。人如果放弃了学习,就等于放弃进步,在这个竞争激烈的时代是尤其不可行的。

人不要怨天尤人,命运完全握在自己的手中,在哪里都能创造出一个灿烂的前程。没有付出的耕耘,就不会有捡到的收获。不劳不获是千古不变的真理。显而易见,不努力就不会有好的收获,道理非常简单:天上没有掉下来的陷饼。社会在向前发展,新的知识不断涌现,只有不断学习才能跟得上时代的进步,正象邓小平说的:发展才是硬道理。企业不发展就会倒闭,员工不发展就会下岗,企业发展了,自然需要素质更高的员工,员工进步了,自然会促进企业的发展。所以说,企业的发展和员工的发展是相辅相成的。

如何做一个称职的员工。在这里我从以下二点说说我个人的看法。

第一点:螺丝钉精神。就是象颗螺丝钉一样,勤勤恳恳,做好本份工作。如果超出本份,就会造成混乱。每颗螺丝钉的型号都不一样,如果不找对自己的位置,到处乱上,就会使机器变成废品。美国有一次航天火箭爆炸,据说原因就出在两颗螺丝钉上。在工作上,我也要象一颗螺丝钉一样,找准自己的位置,以公司事为己事,扎扎实实将工作做好。

第二点:以勤补拙。2001年本人因公司的发展需要,从财务部的出纳员调到网络开发部担任网页制作员,刚开始对工作不熟悉,曾经产生过不自信的情绪,在同事的帮助和自己的努力下,很快就适应了新的环境。原来事情并不象自己原先想象的那么难,自己还是可以的。我的自信心得到增强的同时,也认识到:只要通过不断的学习,就可以弥补知识水平上的不足。


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